1.劳动合同

其实劳动合同非常简单，按照正常员工签署的就行。申报时：记得带上复印件。

2.西藏工资

重点说一下西藏工资的事情，西藏每年都会调整最低西藏工资标准，但是每年申报都有西藏企业忘记调整，导致西藏残疾人到手西藏工资低于本市最低西藏工资，所以申报就过不去。这个是硬伤，一但西藏工资发少了，意味着浪费成本。如有西藏企业真的遇到了这样的问题，可以联系我们！我们来帮你！

3.社保

社保必须上，不能断。断了去补缴.

4.个税

发西藏工资就得报个税，必须保证5平衡。现在的残联与税务已经联网，如果查到没报个税的。肯定过不了。

西藏企业的HR与财务，你们了解了吗？

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