最近这几年，我们国家的互联网行业非常发达，互联网+已然成为趋势，很多企业也改变了传统的用人方式，特别是一些比较简单的业务或者是重复性比较高的岗位，会选择通过微蜂网这样的灵活用工平台将一些项目外包出去，利用灵活用工模式达到降本降费的目的。

企业灵活用工的好处

在灵活用工这种模式之下，企业可以降低用人成本，而且也可以提高核心业务的处理效率。那么企业灵活用工的好处具体有哪些呢？灵活用工有哪些平台更适合合作？

企业灵活用工的好处有哪些？

1、节省企业的社保成本

在传统的用工模式之下，企业招聘员工需签订劳动合同，并未员工交社保。如果选择了通过微蜂网灵活用工平台来处理，企业可以和员工达成灵活用工关系，这样一来就能合规降低企业的社保支出了。

2、提高业务效率，规避用工风险

在灵活用工模式下，企业可以自由的选择需要招聘的人员。企业在准备用人的时候，可以直接找有经验的自由职业者。业务结束后就可以解除合作关系，这样既保障了企业的业务效率，也规避了用工风险。

3、解决财税难题

灵活用工模式下的税收将更将合规。以微蜂网平台为例，微蜂网拥有技术过硬的智能化灵活用工结算系统，财税结算管理满足企业与个人的各种需求，批量支付、集中开票、业务合规、风险防控均有保障。

灵活用工有哪些平台更适合合作？

企业在选择合作的平台候，可以选择一些实力比较强的平台。服务企业多达上万家的微蜂网平台就挺好，业内排名和口碑也高，且资质齐全，资金结算安全有保障，拥有庞大的科技团队，并且有一支高级财税专家队伍提供稳定支持，对于企业的长远发展益处良多。

微蜂网灵活用工，为企业提供分时/众包用工、自由用退等服务，支持全平台化灵活用工，合规安全省成本，更放心，解决企业用工选择、管理及支付成本问题、有效降低用人成本！

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