如何成立一家劳务派遣公司和办理劳务派遣许可证？

2020-11-02

10:25

来源:小锐管家

原标题：如何成立一家劳务派遣公司和办理劳务派遣许可证？

劳务派遣是指派遣单位将雇员派遣给雇主的做法。这种做法得到了国家的认可和鼓励。因为这受相关法律的约束。

用劳务派遣的雇佣形式，对公司和工人来说实际上是一件好事。

对于公司而言，一些公司的业务分为淡季和旺季。如果是淡季，并且所有人都是正式工人，就会有不堪重负的人。在旺季，将没有人可用；因此，劳务派遣极大地解决了这一就业问题。

此外，与正规工人相比，雇主还节省了五项社会保险，一项住房基金和各种福利，因此许多雇主仍然愿意接受这种形式的就业。

对农民工也有好处。一种是能够在大型工厂中工作，例如像华为这样的大公司。如果您想通过面试进入，这仍然比较困难，但是如果您通过劳务派遣进入，那么容易得多。另一方面，存在学历问题。许多人会因为学历不足而被其他公司拒绝。但是，由于劳务派遣公司将提供一些培训以使您更快地找到工作，因此通过劳务派遣更容易进入。

那如何成立一家劳务派遣公司和办理劳务派遣许可证？

一、成立一家合法合规的公司，必须先取得营业执照和公司印章、银行账户，以上三步申请一般只需要5-10个工作日；还需要有真实的办公场地，办理劳务派遣许可证场地面积要求到100平方米，每个区域所需规范都不一样，有的要求套内面积，有的要求建筑面积，提供的地址文件也是不一样。

二、劳务派遣行政许可审批条件经营劳务派建业务应当具备下列条件∶

1、注册资本不得少于人民币二百万元

2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;

3、有符合法律、行改法规规定的劳务派遣管理制度;

4、法律、行政法规规定的其他条件四、劳务派遣行政许可申请材料

三、劳务派遣行政许可申请材料

1、营业执照副本；

2、公章；

3、法人身份证；

4、房产证；

5、租赁合同以及租赁凭证；

6、大厦总体消防；

四、劳务派遣许可延续许可申请需要什么材料?

（一）《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。

按照《劳务派遣行政许可实施办法》（人社部令第19号）第十八条的规定，劳务派遣单位需要延续行政许可有效期的，应当在许可证有效期届满60日前向许可机关提出延续行政许可的书面申请的，提交下列材料∶

1、申请表

2、三年劳务派遣基本经营情况表;

3、营业执照;（复印件）

4、《劳务派遣经营许可证）正本和副本。（复印件）

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深圳劳务派遣许可的续期申请流程返回搜狐，查看更多

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