代理招聘是说企业委托人力资源公司发布代理企业发布职位需求，寻找对应的人才，代理公司通过大量的线下线上资源搜寻人才、职位定位、评选的人才招聘服务。现在这种用工方式对于一些中小型企业来讲非常欢迎，很多人觉得企业都可以招聘员工，为什么还要委托招聘呢?代理招聘对于企业有什么用处呢?下面【微蜂网】小编和大家说说。

一、企业选择委托代理人才招聘的好处：

企业通过代理招聘可以提升企业人事部门战略性工作。简单地讲企业将一般人员交由微蜂网公司去做，从而减轻企业人事部门的工作，能使人力资源部门可以专注于比较重要的战略性的业务上。

企业使用委托招聘还能为企业节约成本。你想想企业自己招聘的话，成本多大啊，HR的工资、网上招聘的套餐费用、去人才市场招聘的摊位费，这些都钱啊，如果企业通过代理招聘的话，在一个公司里的HR事务可能较少，如果和其他公司合作，形成的规模效益就使成本降低。 企业自己招聘都是在网上发布信息，然后是筛选简历，一天收到几百封的简历，不是每封简历都是符合企业使用的，需要自己一封封的去选，需要花费的时间也太过了，如果企业选择委托招聘的话，这能解决这方面的问题，代理公司可以直接针对企业需求，所推荐的人才素质较高，更符合企业要求。

二、代理招聘对个人之好处：

委托招聘对于个人有好处吗?是有的。代理公司的招聘岗位有很多，可以让求职人员有多一些就业的机会，有机会多一些面对各种挑战及多种施展才华的空间。督促用人单位依照国家法律履行义务， 保护劳动者合法权益。

实行劳动力资源共享，为下岗员工找工作免费牵线搭挢。人才公司会更专业更 集中精力为员工免费办理公积金、档案转移、员工关系及投诉等咨询和其他具体事务。

三、代理招聘怎么做呢?

1、需要微蜂网代理人才招聘的企业客户提出服务需求。

2、我们会根据企业客户介绍制作方案及服务报价。

3、双方谈判方案的合作的细节，并签订代理招聘合同。

4、微蜂网根据企业的岗位需要招聘人才到企业面试。

5、招聘业务完成后，企业把费用打给微蜂网。

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