人力资源公司也就是从事供应人力资源服务的中介机构，它们可以根据企业单位的用工需求提供服务，从而让企业不再遭遇用工荒也不用考虑劳力过剩的问题，还能帮助用工企业节省一些费用。下面【微蜂网】小编和大家说说企业为什么要选择人力资源公司合作?

1、能够解决企业的用工需求。

一些电子厂、五金公司都是需要大量的劳动力的，当企业一到用工旺季，企业定单多供不应求，而企业也遇到特殊的时期时很多企业遭遇无工可用的尴尬局面。当用工企业选择与人力资源公司合作时，这些问题就能很好解决了。人力资源服务公司拥有一定量的人才储备，所以使用人力资源服务就能够帮助企业解决这一问题，从而加快企业订单的生产工期。

2、能够帮助企业降低人力成本。

由于正式员工除了固定的薪酬之外往往在节假日企业都还要发放各种福利，但是人力资源公司通过劳务派遣人才到用工企业上班就能减少费用支出，因此企业与佛山人力资源服务公司签订用工协议会后就能够节省一下大笔的福利费用支出，所以能够降低整体的人力成本。员工的招聘、社保办理、工资发放等等事务都是由人力资源公司负责，企业只用人不管人。

3、能够帮助企业提高工人绩效。

因为很多企业利用转正来激励人力资源公司输送的员工，所以很多被输送到且的员工都非常希望能够专为该企业的正式工，从而获得更好的薪酬福利，所以在进行各种生产作业的时候会更加尽心尽力，因此使用人力资源服务从这个方面上来说能够有效提高工人的绩效。

其实，归根到底这两者之间之间只是双赢的姿态，企业通过人力资源公司解决用工问题，人力资源服务公司帮助企业派遣人才，赚取服务费用，互惠互利。

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