企业年底招聘难，企业招聘工作一直做没有得到理想的效果?怎么办，员工作为企业的第一生产力，没有员工企业有再多的定单也没用，怎么解决企业招聘难题，今天【微蜂网】小编在这为大伙介绍一种用工形式代理招聘服务。什么是代理企业招聘人才服务呢?

很简单，以各位网友都能理解的语言来说，就是企业委托第三方代理企业招聘人才的服务。企业只需要给第三方人力资源机构的代理招聘服务费就好，员工是和企业签订合同的。

一、代理招聘服务内容。

1、微蜂网根据企业岗位需求来设计代理招聘方案，保证良好的招聘成果。

2、采用微蜂网的所有渠道为企业招聘、简历统一收集，筛选。

3、邀约符合企业岗位要求的人员，电话面试和集体面试。

4、撰写候选人推荐报告。

二、代理招聘的优势?

1、招聘更具针对性：微蜂网直接针对企业岗位需求，向推荐的人才素质较高，更符合企业要求，更快招聘员工。

2、快捷简易：微蜂网代理招聘服务使企业节省繁杂的简历筛选，面试环节，减少人员的投入，避免重复操作，企业只需确定人员就可以。

3、节约招聘成本：企业自己招聘员工需要宣传成本，电话沟通成本，面试成本，人员投入成本，时间成本等等。选择代理招聘后，把招聘工作交由微蜂网就好了。

三、代理招聘服务流程。

1、企业客户向微蜂网提出需要代理企业招聘人才服务需求。

2、由微蜂网向客户介绍我们对需求的理解、作业程序及服务报价。

3、然后微蜂网根据客户需求做代理人才招聘方案。

4、双方谈判合作的细节，并签订代理招聘合同。

5、微蜂网根据客户的要求，安排候选人接受面试，并协助客户完成后续的工作。

6、微蜂网招聘完成后，向企业收取代理招聘服务费。

代理人才招聘的优势是招聘速度快，比较精准，能为企业节省招聘成本，微蜂网代理招聘服务专门提供批量用工服务，帮助企业解决招聘压力。

合规劳务派遣就选微蜂网，全托管派遣用工服务，约20项全标准化服务流程及服务项目保障全程合规！

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