都匀劳务派遣:劳务外包发生工伤应该找谁
2020-9-28 18:07:14
您是否有类似相关问题
职工伤害在一些企业很常见，一般由企业负责。但是现在劳务外包工很多。这个时候如果有工伤，很多人都不知道找谁。其实这个要根据实际情况来确定。让微蜂网给我们详细介绍一下，劳务外包造成的工伤应该由谁来负责。
劳务外包中的工伤责任如何承担；
根据规定，员工在劳务外包中受伤后，可以要求用人单位和派遣单位承担人身伤害赔偿责任。
因为用人单位有保障劳动安全的义务，如果员工在工作中受伤，用人单位应承担主要责任。同时，员工与劳务公司有劳动关系，派遣单位应承担连带责任。
如何处理劳务外包中的工伤；
1.员工可以咨询用人单位和劳动服务公司解决问题。
2.如果双方协商不成，劳务外包商可以去劳动监察大队投诉举报。
3.然后员工去劳动仲裁委员会申请仲裁。
4.去法院提起劳动诉讼。
以上是劳务外包遭遇工伤找谁的介绍。相信大家对此都有清醒的认识。在互联网时代，企业需要更加透明、高效和安全的服务。微蜂网通过“线上系统和线下服务网络”的双向结合，为企业提供高效、便捷、专业的劳务外包服务。
声明：文章部分内容和图片来源于网络，且文本信息仅用于网络分享展示，如有侵权请联系管家删除。
为什么企业要选择专业的劳务派遣公司合作
2022-12-5 18:02:07
5
2022-12-5 18:02:07
5
代发工资找什么样的劳务派遣公司好？
2022-12-5 18:02:07
4
2022-12-5 18:02:07
4
为什么大部份企业都喜欢采用劳务派遣？
2022-12-5 18:02:07
4
2022-12-5 18:02:07
4
企业应该如何做好劳务派遣员工的考核管理
2022-12-5 18:02:07
10
2022-12-5 18:02:07
10
企业劳务派遣用工为什么不能超过10%
2022-12-5 18:02:07
36
2022-12-5 18:02:07
36
