其次，我们来看看劳务外包的好处

劳务外包可以满足企业灵活的就业需求，彻底解决企业对流动性大、管理难度大的岗位以及大量临时和项目人员的就业需求，减少正式人员配备，从而更加注重核心岗位的招聘和招聘体系的建立和维护。

为了避免人员流失，提高企业竞争力，承包公司的员工由各承包公司调动和管理。在合同期内，承包公司为派往承包单位的员工制定了具有法律效力的约束制度，可以保证派遣员工在合同期内安心工作，消除承包单位对安排中人员流失和“跳槽”的担忧。

那么成都企业首选哪家劳务外包公司呢？

其实这个问题没有标准答案。市场上这么多劳务外包公司，不可能单方面把xx劳务外包公司定义为正规，把xx定义为非正规，这是不合理的。虽然过度的劳务外包可能会导致一些非正规企业“钻空子”，但市场环境中还是有很多正规的第三方。

我们可以通过看资质、实力、口碑、客服等来判断一家劳务外包公司是否正规。在中国政策这么好的今天，正规的劳务外包公司肯定占多数，这点我们可以放心。关键是看你怎么选择。如果你真的很困惑，不知道如何选择，你可以咨询微蜂网

企业为什么选择与微蜂网劳务外包公司合作？

1、资质齐全。微蜂网拥有政府颁发的正式营业执照、劳务派遣许可证、人力资源许可证和其他相关资质证书。

2.专业人员。微蜂网的所有员工都有3年以上的外包经验，他们对此非常熟悉。他们可以快速解决就业带来的问题，为客户提供定制的服务解决方案。

3.口碑不错。微蜂网成立于2020年，从事劳务外包已有数年，并在行业内保持着良好的声誉。

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