2.降低人力资源成本：无论从事什么职业，都要让员工掌握劳动技能，并不断更新。但是招聘、辞退、交叉培训等都非常复杂，无法保证保密性，会给公司带来很大的损失。人力资源服务外包怎么办？这样可以降低成本。

3.提高运营效率：专业劳务外包公司在信息技术方面有很大优势。劳务公司外包经验丰富，专业性强，灵活性大，操作方便。大大降低了公司的时间成本，提高了工作效率。

4.让企业更加重视自己的核心业务：如果企业把辅助工作外包给劳务公司，就可以把更多的人力、精力、财力投入到自己的核心业务中，为企业的进一步发展开辟道路。