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投保人意隐瞒真实情况社保托管公司是否还需要履行赔付义务呢-北京社保托管
2021-1-15 10:14:44
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众所周知，社保托管公司会在承保前事先了解投保人的真实情况，以决定是否承保。
实践中，有部分投保人为了顺利投保，会故意隐瞒自己的真实情况。
但是，如果投保人提供了虚假信息，刻意隐瞒了真实情况，社保托管公司还是否需要履行赔付义务呢？案情概述张美丽于2018年7月为自己投保光明健康重大疾病社保托管，投保金额为20万元人民币。
投保时，光明健康社保托管公司向张美丽发送了《个人健康调查问卷》，就“是否曾有住院？是否做过手术？是否有高血压？”等问题进行询问。
张美丽告知光明健康社保托管公司，其身体检查健康，为无异常标体承保。
2018年11月，张美丽身体不适，前往医院就诊时被诊断为主动脉夹层，随后接受了主动脉手术。
治疗结束后，张美丽向光明健康社保托管公司申请重大疾病医疗费用理赔。
光明健康社保托管公司经调查发现，张美丽在投保前已确诊高血压病史多年，但未履行如实告知义务。
光明公司根据社保托管合同的约定，解除了双方的社保托管合同，并拒绝承担赔付责任。
张美丽不服，遂向人民法院提起诉讼，请求判决光明健康社保托管公司向其赔付重大疾病医疗费用。
判决结果本案争议焦点：社保托管公司是否需赔付张美丽重大疾病医疗费用？2020-03-17/c6911968_2.html"某是乾通互连旗下（B轮融资）智能薪税社保服务的平台，作为成立十余年的人力资源服务企业，我们拥有专业的行业服务管理体系及服务平台，能够为中小微企业提供专业权威的社会社保托管托管：全国400+网点城市自由缴畅想轻松社保服务。薪酬个税服务：企业100%放心。工资代发：员工代报报税。劳务派遣及外包：有效降低企业用工风险，降低企业用工成本。员工薪酬结构优化：有效提升员工满意度，合理提升企业激励水平。企业补充社保托管补充医疗补充工伤服务：申报简单理赔快捷雇主意外险，为雇主及员工工作保驾护航，畅想轻松。社保服务：员工健康体检，守护员工健康，为企业提供无忧体检。工伤理赔服务：4小时快速响应2154家以上专业机构评估。
来源：某社保托管平台
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