工作和社保总是息息相关的，一般情况下职工社保都是由工作单位来缴纳的，但是很多时候人们都不再工作了，但是还是需要社保的，比如全职妈妈，转正失业人员等，像这个的工作空窗期企业员工怎么交社保呢？

随着社保的发展，社保对我们越来越重要，不管有没有工作，社保于我们而言都是不可或缺的，特别是在大城市生活的小伙伴社保更是重要，因为涉及到车子房子、孩子上学、落户等事件，所以社保不能不交。

和朋友闲聊，说是本来都快能摇号了，结果因为最近换工作社保断缴了几个月，结果摇号又要遥遥无期了，这就让小编很诧异了，这都什么时代了还能造成这样的失误，显然是对社保的认识不到位，本来在转正期找个社保托管托管几个月就完事了，完全不会影响摇号。

所以建议大家以后遇到类似的情况一定要及时处理好社保，避免受到影响。

工作空窗期企业员工怎么交社保？

通常来说在没有工作的时候只有三种方式：

一、在户籍地缴纳城乡居民社保，只有养老保险和医疗保险，费用很低，但是养老金和报销比例也很低。

二、在户籍地缴纳灵活就业社保，同样的大部分只有养老和医疗两险，部分地区有失业险，但是费用比居民社保要高，养老金和报销比例也高，和职工社保差不多，只是险种较少。

三、找社保托管机构缴纳职工社保，和上班时一样的，只是原来公司承担的费用也需要企业员工全部承担。

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