除此以外，社保托管还会有其他风险，具体如下：

证件不全，不具备合法资质;

社保托管服务费用乱象丛生，个别公司用低价吸引客户，又在后期服务中乱加费用，还有的胡乱提高服务费用，欺骗客户;

没有自营店面，只是网上接单，然后二次外包，引发纠纷。

如何避免社保托管的风险？

由于国内的中介服务行业在发展和管理上并不完善，第三方代理还是存在一定风险的。

社保代理公司不具备合法资质，收钱却不给缴社保，还有的社保代理公司费用过高，存在乱收费现象，特别是在网上广告的低服务费的社保托管机构只有网站，没有实体店，后续服务无法保障等各种原因，导致不少人在托管社保时上当受骗。

在选择社保托管机构时，一定要选择一家正规的社保代理公司，有劳务派遣许可证与人力资源服务许可证的，资质齐全可以放心的。

其次，每家社保代理公司收费都是不一样的，收费便宜的不代表它们没有隐藏收费，在选择托管社保公司时就要注意了，记住一分钱一分货。

再次，在选择公司代理社保时要查看这个平台是不是一对一服务，避免代理公司把业务二次外包。

最后提醒大家企业找公司代理社保时一定找一家正规合法的人力资源公司合作，还有一定要签订托管社保协议。

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