众所周知近几年来事业单位一直在进行改革，因此事业单位改革的消息也是不绝于耳啊，这对于所有事业单位来说可都不是一件小事。小编了解到目前我国有126万个事业单位，其中拥有的正式员工就高达3000多万人，因此事业单位改革将关乎到很多人未来的权待。

另外教育是文化软实力是国家发展立足之本，所以教育的重要不然而喻教师更是关键所在，深化教育改革已提出教师工资不低于公务员。改革明确提出未来必须要切实提高教师待遇，努力完善中小学教师绩效工资制度和改进绩效考核办法，致力于使绩效工资充分体现教师的工作量以及实际业绩。

目的​确保实现教师平均工资水平不低于或高于当地公务员，同时也提出要落实艰苦边远地区津贴、乡镇工作补贴，以及集中连片特困地区和艰苦边远地区乡村教师生活补助政策。未来必须不断完善老少边穷岛等贫困艰苦地区教师待遇政策，依据艰苦边远程度实行差别化补助即越基层越艰苦补助水平越高！

以往说到教师时最先想到的是稳定这两个字，为什么呢那是因为教师职业是一个铁饭碗啊，但是从今年起教师也并非就能一岗保终身了，因为以后教师资格定期注册即将全面推开。全面实施后中小学教师定期注册制度将成为进退门槛，合格者继续从教不合格者则自动退出，这让教师从业资格从终身制改为了五年一注册的定期注册制。

165916为了社保知识的普及、信息的传播，微蜂社保托管网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。

上一篇：社保托管新闻：2018社保改革未来权待新政策，公务员加班工资两大言论须知！

下一篇：社保托管新闻：2018社保改革未来权待新政策，六大情形可解除合同申请补偿！

声明：文章部分内容和图片来源于网络，且文本信息仅用于网络分享展示，如有侵权请联系管家删除。