作为一名员工，你只需要做好两件事：

首先，在加入公司之前，我们应该清楚地知道公司是否为员工支付社会保障。

第二件事是记得检查你的每月社会保障是否按时支付，这可以通过登录当地社会保障局的网站找到。

然而，如果你辞职，公司将不再为你支付社保。然而，因为你需要为买房、买房、开车和上学的孩子提供稳定的社会保障，所以此时你必须自己寻找支付方式。有几种方法。

1.加入

如果你有亲戚朋友拥有一家公司，你可以把配额挂在公司的旗帜下，公司会支付你社会保障。这笔钱还是得你自己付。

2.居民社会保障中的个人参与

如果你有当地户籍，你可以作为个人参加社会保障，但居民只能支付两种社会保障，即养老金和医疗保险。这里支付多少养老保险更多地取决于个人的意愿和能力，并且支付更多。

医疗保险取决于具体的地方法规，如北京居民医疗保险，儿童的年支付额为160元，老年人的年支付额为360元，失业居民的年支付额为660元。

为了保证每个人未来的基本生活，有人建议每个人都应该为自己支付保险，即使他在公司没有工作，至少他可以看医生和报销，他会有养老金当他老了。

边肖提醒我们在选择可靠的社会保障机构时要谨慎。“微蜂网”——完全符合上述条件的定期社会保障支付公司。如需了解更多社保机构的问题，您可以咨询微蜂网在线客服或拨打免费电话。

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