在南京生活，人们肯定都会知道是否缴纳社保，是非常关键的事情，否则不仅无法得到更多的保障，也会不断遇到更多的麻烦。南京交15年保险最低每月拿多少钱？南京微小企业至今仍然不能解决员工社保缴纳问题该怎么办？关于这些问题，通过接下来的介绍，都能够迅速弄清楚如何做比较好。

1、具备正规的代缴资质

不是随便找到一家代缴公司，就能够得到满意合作体验，不断了解到更多的详情，想必朋友们也能够意识到这一点。哪些公司值得信赖呢？即便要求不同，大家也会知道成立多年，而且有着齐全证件和正规资质的公司，才是理想的合作伙伴。

2、进行测算再参保

南京交15年保险最低每月拿多少钱呢？如何能够知道准确的缴纳费用是多少呢？这就是继续要弄明白的事情了。专业公司的平台就可以进行测算，简单操作就能知道南京企业以最低基数缴纳费用，每月要承担977.56元，而员工则承担409元了，之后再进行参保会更好。

3、最低能够拿到的费用

其实只要测算出每月缴纳的社保费用要多少，我们就会知道连续缴纳15年社保，并且不断缴漏缴，之后每月就能拿两千元左右了。具体的费用还是要以实际情况而定，更多的问题也可以咨询客服人员。

南京交15年保险最低每月拿多少钱？朋友们慢慢了解这方面的事情，就会知道究竟是什么情况，也不会像之前一样烦恼焦急了。通过贴心周到的服务，企业也能够得到省心的合作体验。

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