在创办公司的过程当中，如果企业管理者没有把这一项事情做好，那么不仅会被劳动部门审查，还会招聘不到自己想要的员工，这件事情就是企业员工的社保缴纳工作。那么在石家庄新公司成立后如何给员工缴纳社保？哪种方式比较便捷？还能够快速给员工缴纳社保。

去人社部门备案 在创办公司过程当中，由于很多人都是第一次创办，不知道如何下手。不管这个过程和手续有多么复杂，企业管理者始终要记住，只要是和人有关的东西，去找人社部门准没错。新公司要想给员工缴纳社保，必须得先当地的人社部门去备案，在备案时最好进行提前预约，并向相关人员咨询需要哪些材料？一定要提前做好准备工作，准备的材料只能多不能少，因为在办理过程当中缺少材是件非常麻烦的事，浪费时间且不说，弄不好还会延误自己的公司开张。

找社保托管公司代办 如果你想要快速给自己的员工缴纳社保，又不想浪费时间去人事部门备案。比较好的方式就是让那些社保托管公司代为办理，像微蜂网这样的社保托管公司，不仅能够帮助企业管理社保，还可以帮助那些新公司去办理社保，由于社保托管公司比较熟悉流程，在一个工作日之内就能完成社保办理工作。微蜂网的社保托管收费不仅便宜，一人一月才几十元起，最关键的是帮助新公司代办业务还不收费，只要你能社保长期交给它们托管几个。

微蜂网提供社保代缴、异地社保代缴及社保账户托管等服务，专注企业社保行业15年，更放心，有效解决企业社保问题，可节省30%相关成本。

【免责申明：上述内容来自于互联网三方平台，本网发布或转载文章出于传递更多信息之目的，并不意味着赞同其观点或证实其描述，也不代表本网对其真实性负责。如有作品内容版权等问题，请及时与本网联系，请发邮件至400@ctgtmo.com；我们将尽快解决。】

上一篇：乌鲁木齐社保托管好吗？哪个公司有保证？

下一篇：天津新公司成立后如何给员工缴纳社保？怎样解决社保问题？

声明：文章部分内容和图片来源于网络，且文本信息仅用于网络分享展示，如有侵权请联系管家删除。