在发现有苏州社保代理人力资源公司排名的存在之后，很多人都会自觉地向着排名数一数二的公司进行靠拢。似乎排名就是一个很好的选择，很多委托公司在选择社保代理公司的时候根本就不再看其他的方面。那么是不是在排名当中，越是靠前的公司就一定是越好的呢？

1.资质认证要把握好 不论是选择什么样的公司，或者说是有什么样的排名存在，其实我们都要注意把握好资质认证方面的问题，这是非常重要的。那么就社保代理人力资源公司而言，是必须要拥有营业执照、人力资源服务许可证以及劳务派遣证才行的。如果说三大证件少了任何一个，都不能算作是合格的社保代理公司。

2.专业服务非常重要 然后是关于服务方面的问题，这其实是大家应该格外注意到的问题。有的人认为苏州社保代理人力资源公司排名越靠前越好，但是实际上服务越是专业的越好。因为政府对于社保方面的政策要求是非常高的，本身也有很高的专业性要求。如果说只是随便一个人去处理，真的很容易出现差错。因而必须要有专业的服务，这一点大家同样需要重视。

3.成立时间要注意到 最后是关于成立时间方面的分析，很多人会觉得这与苏州社保代理人力资源公司排名是没有关系的，但实际上是有很大关系的。因为社保代缴公司成立的时间比较久，往往处理的社保代缴问题会更多，这样就像经验更为老道一样，也是能够更好的处理相关事务的。

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