如今不少公司通过精确的分工，大大提高了公司整体运营效率。比如像员工社保问题，很多公司就是把它交给专业外包平台，也就是代办南通企业社保平台来处理，以少成本的服务费换来员工凝聚力的提升也是一种高明的做法。 这种做法带来的诸多优点，自然也是被其他企业看在眼里，但是哪个代缴平台才是正规注册的平台，不会坑钱，能放心外包给代缴平台呢？

一、 先查代缴平台的正规性 就像企业本身申请注册流程一样，这种代缴平台也需要经过相关行业的注册手续办理，然后取得了相关经营证照，才有资格到市场上为客户提供相应的服务，否则就相当于是非法经营，是没有得到法律认可也没有法律保障，存在很大的风险。

因而，企业在找代办南通企业社保平台时，应该先到工商管理局等网站里去查验一下，能否查到关于这个平台的注册经营执照以及人力资源服务许可证和劳务派遣许可证，这三个证照的公示信息很重要。

二、 再核代缴平台信息的关键点 查到了公示信息只是第一步，出于安全性更强的考虑，还要平台本身也出具这些资质信息文件，然后与查询到的公示信息进行比对，看看是否公司注册信息都一致，如果有出入，要看看有无变更信息。

同时要仔细查看经营信息中的时间和主营内容以及一些不良记录是否存在。经营时间一定能程度上意味着代办南通企业社保的经验丰富与否，主营内容则是可以为平台的专业度高不高提供一定的判断依据，没有不良记录则是证明公司经营口碑尚可。

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