苏州企业都是很会做生意的，固然企业员工的头脑也是非常精明的。就拿缴社保来说，大家的社保缴纳意识也非常强。所以当企业有新员工入职时，最好注重社保缴纳方面的福利。能够及时合法帮助员工缴纳社保，也能够赢得员工信任，苏州社保增员需要什么资料呢？我们一起来看看。

找社保代缴平台来进行社保缴纳 如果企业找社保代缴平台进行社保增员，主要看中的是代缴平台的专业度、代缴经验、服务费用等方面是更有优势的。以小编推荐的在线社保代缴平台微蜂网为例，大家可以点击注册，在这个平台代缴，不需要详细了解苏州社保增员需要什么资料。注册登录，进行企业认证签订服务协议之后，按照平台要求填写好信息，提交订单就可以了。后续如果要社保增员，直接提供员工信息即可，其余的事情直接交给平台处理就行了。非常方便。

企业自己为员工缴纳社保 如果企业自己做社保增员，就会需要指派一个人专门去研究社保相关事务及流程，要去劳动局做人事备案，告知有个员工在本企业入职了，填写一大堆表格及提交一大堆资料，然后要去社保局提交资料，如员工信息表等。而后等待审核再确定是否增员成功。当月员工入职比较频繁，时间不一的情况下，还得跑多趟相关机构，比较麻烦。因此找代缴平台，更知道苏州社保增员需要什么资料。

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