中国目前的社会保险主要包括五种类型：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险。

五大风险：养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险

目前，不同地区有不同的强制保险类型，但至少有三种保险类型。也将根据当地劳动局的相关规定执行。

一些有效率的公司会给他们的员工额外的保险，这属于商业保险的团体保险范畴，这种保险会在员工离开公司后立即终止。注意这一点

定义你在公司有什么样的保险是家庭分配保险的第一步。社会保障不能取代商业保险，商业保险是社会保障的良好补充。

第二，如何领取养老金

自劳动和社会保障部部长提出“从2006年1月1日起，个人养老金账户规模将从11%统一调整到8%”。

调整对三种类型的员工有不同的影响。通常，参加养老保险的人分为三类：第一，“老年人”是指1997年养老保险制度改革前退休的职工；第二，“中国人”是指养老金制度改革前参加工作、改革后退休的职工；第三，“新员工”是指养老金制度改革后加入工作的员工。个人账户缴纳比例的调整对他们有不同的影响。

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