1.职工工伤前，用人单位已办理职工工伤保险登记手续，并正常缴纳工伤保险费。参保企业持有市社保局审核受理的劳动保障行政部门确认的《工伤认定决定书》，领取《杭州市企业职工工伤（亡）费用结算审核表》申报工伤保险待遇。

2、杭州市企业职工工伤保险制度实施前工伤，现已办理退休手续的人员，经市劳动和社会保障局确认，由所在单位向市社会保障局缴纳一次性工伤保险代管费，按旧工伤管理规定享受工伤待遇。

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