1、女职工在分娩时，工作单位为其正常足额发放已满12个月及以上，并符合国家、省、市计划生育政策规定的，她们享受生育医疗待遇和生育津贴。

2、女职工生育时，工作单位为其正常足额发放已满6个月不满12个月，且符合国家、省、市计划生育政策规定的，可享受生育医疗待遇，其生育津贴由用人单位按规定缴纳。

3、生育保险正常足额缴纳不计算偿还时间，中断生育保险缴纳记录，从上次中断正常足额缴纳开始计算连续缴纳时间。

对于想参加生育保险并符合上述条件的女职工，应在怀孕七个月后提交有效身份证原件及复印件。1英寸彩色照片；产妇保健原始手册；有效的生育服务证明原件；生育保险登记卡应提交给本单位的劳资人员，并在孩子入院登记时在生育协议医疗机构的医疗保险办公室持有。