包括：一是分娩医疗费用，包括符合国家和省规定的产前检查、终止妊娠和分娩期间住院的医疗费用。

第二是计划生育医疗费用，包括雇员在放置或取出宫内节育器、进行输卵管和输精管结扎或再通手术、人工流产、引产等方面发生的医疗费用。

(2)产妇津贴

按职工生育或计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30倍的假期天数计算。具体公式如下：

生育保险每月从我们的工资中扣除吗？

职工个人不需要缴纳生育保险费。生育保险费应由单位按月缴纳。一般来说，用人单位缴纳生育保险费的比例不超过上月职工工资总额的1%，具体缴费比例由统筹地区人民政府确定。

被保险的女性员工在分娩期间和之后可以报销哪些医疗费用？

女职工在怀孕和分娩期间发生的医疗费用，包括国家和省规定的产前检查费、分娩费、手术费、住院费以及分娩和住院期间的药费，可从生育保险基金中报销。

此外，如果是因为诊断和治疗妊娠并发症和分娩引起的并发症，医疗费用也可以由生育保险报销。

但是，超出规定的医疗服务费和药费(包括自费药费和营养药费等)。)不能报销。

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