就医疗保险而言，我国实行现收现付制，这意味着我们可以在社会保障的正常缴纳期内正常享受医疗保险福利，如住院疾病报销。然而，一旦社会保障中断，即使只中断一个月，你也不能在离职期间享受医疗保险福利。这是一个许多朋友很容易忽略的问题。请注意。

生育保险也是如此。对于妇女来说，如果她们想申请生育津贴，在她们申请之前，必须连续缴纳分娩前6个月的社会保障。如果你的社会保障被中断，如果你及时偿还，你将无法享受生育津贴，因为某些地区的社会保障局规定，你偿还的社会保障不能纳入正常缴纳范围。

如果社会保障的中断是由工作引起的，有什么补救办法吗？答案是肯定的，你可以选择一家在你辞职期间暂时缴纳社保的公司，并自己缴纳。只有在找到新的工作单位后，才能办理社会保障转移手续，这样才能实现无缝衔接，不会中断社会保障，也不会享受福利待遇。

好的，微蜂网今天将和大家分享。更多社会保障新闻在微蜂网。如果你有任何社会保障缴纳的需要，请拨打热线并与在线客服沟通。