3)住房公积金的转移

长期以来，公积金不能从其他地方转移。但是现在，许多城市已经在其他地方开始了专业业务。新单位缴纳公积金一个月后，即有了新的公积金账户后，可以要求新单位到公积金管理中心领取回执单，然后将回执单和新账户交给原单位，这样原单位就可以全部办理转账。

像医疗保险一样，公积金账户中的钱也可以提取。然而，这种退出需要移民证明。应该注意的是，每个地方是不同的，你需要咨询你当地的具体情况。

五险一金跨省转移与同省跨省转移的区别

由于全国范围内的社会保障还没有在互联网上统一，跨省转移五险一金是一件相当麻烦的事情。

五险一金跨省转移与同省跨省转移的区别

从一个省转移到另一个省

养老保险和社会保障机构应当出具统一的保险缴费凭证；在新的就业地点缴纳保险费后，养老保险个人账户跨省市转移的所有手续将由两地社保机构办理。请持身份证到原地区社保中心自助查询机打印基本养老保险缴费凭证。然后持身份证和缴费凭证向新参保地或居住地的社保机构提出申请。

医疗保险一般是指新的工作单位在收到工作证明后退还原单位的医疗保险，然后在新的工作单位申请缴纳。一些省份已经转移到同一个省。当养老保险关系转移到新的配置项时

失业保险失业保险可以在省内转移，失业保险待遇按迁出标准执行。用人单位在组织系统内异地调动，员工在任职期间异地调动的，当地失业保险经办机构可以出具调动证明，被调动的失业保险经办机构应当自收到调动证明之日起60日内为其办理延续关系。失业保险通常在当地撤回，目前很少转移。

工伤保险因为工伤保险是当期要缴纳的保险类型，所以不存在转移问题。

生育保险参保职工跨省统筹转换工作单位的，应办理生育保险关系转移手续，转移生育保险缴费年限。转移地的社会保险经办机构不予特别转移。

根据国务院《住房公积金管理条例》的规定，职工离职时，住房公积金由原单位封存，待新单位工作结束后，转到新单位继续缴存。部分住房公积金可以在离开公司时一次性解决(尤其是在其他地方工作时)。其中，单位和个人缴纳的部分可以获得。以具体的地方法规为准。

五险一金转移应注意的问题

1.如果在12个月内分娩，可要求前社会保障局出具生育保险缴纳证明。不需要特殊转移。生育保险必须至少缴纳一年才能享受，记住要记住。

2.工伤保险是在当月缴纳并在当月享受的保险类型。不需要转移。

3.失业保险通常在当地撤回，目前很少转移。

4.美容手术、减肥、身高增长、近视矫正、各种不孕(孕)病、性功能障碍、精神疾病、国内外发生的医疗费用不在医疗保险范围内，非定点医疗机构发生的医疗行为和非定点药品不在社会医疗保险报销范围内。

5.只有在缴纳社会养老保险费至少15年后，才有资格在法定退休年龄领取养老金。如果退休年龄低于15岁，那么当你退休时，国家将把你个人账户养老金的8%退还给你。

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