社保的重要性相信大家都很了解，社保是对生活的一种基本保障，越来越多的人开始重视社保，但是生活中我们因为各种各样的原因导致社保断缴，合肥从限购以来，外地户口需要满一年社保才能购房，那么合肥社保公积金托管是怎么收费的？ 托管社保对企业及个人的好处体现在： 对企业来说： 1、可以使企业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来，节省人事管理成本； 2、降低潜在的法律风险，社会保险具有强制性，依法缴纳社保可以为企业提供法律保障，避免未缴纳社保带来的法律风险； 3、使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能； 4、给员工带来福利保障，留住人才，使公司稳定发展； 5、创造效益，承担社会责任，解决员工后顾之忧。 对个人来说： 1、社保可以免税； 2、缴纳社保可以使老有所养，病有所医，困有所济，育有所补； 3、外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可以获得购房贷款资格； 4、外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可获得购房落户资格； 5、符合人才引进政策的人员在办理人才新进手续时须提供一定年限的社保缴纳证明。 合肥社保公积金托管公司是怎么收费 一、社保费用 目前合肥市社保的较低基数是1191.97元每月，但是社保基数每年7月份都会上调一次，月缴费金额=月缴费基数×20%。五险中，养老保险个人承担8%，单位承担19%；医疗保险个人承担2%，单位承担7%；生育保险个人缴费比例为0，单位缴费比例为1%；工伤保险个人承担0%，单位承担0.4%；失业保险个人承担0.5%，单位承担1%；医疗救助个人和单位缴费比例均为0。 二、社保托管服务费用 是由社保托管公司收取的，服务费价格就根据各自的定价而定了，每家社保代理公司的收费都是不同的，个人在社保托管的过程中，一般是社保费用是按每月每月地缴纳的，而服务费用方面是按套餐收取，例如：按月、按季、按年这样收取。 无论是自己缴社保还是企业为员工缴社保，我们都应该保持社保连续缴纳。因为社保中断会影响我们的很多社保福利，为了我们的社保福利不受影响，所以，我们应该积极的缴纳社保。

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