近年来有一个有趣的现象是，越是发达的地区，人们对社保的重视程度就会越高。尤其是很多人才拥挤的大城市，如北京，社保已经成为衡量该地区人员是否为城市建设做出贡献，是否能享有市场特有的福利待遇的重要标准之一。关于社保的含义已经不再是简单的领养老金那么简单了，社保直接和买房资格、买车需求、积分办理、孩子入学、异地高考、出国签证、医疗保障等以下列民生相联系，这也是为什么社保托管公司近年来显露头角的直接原因。 目前就北京而言，有很多社保托管公司，随便在网上一搜，就会出现好多广告。但是这么多的社保托管公司，大家要如何挑选才能更好的缴纳社保从而满足自己的需求呢？ 蓝图企服可以说从资质、服务专业化、新型服务、智能化操作、内部协调、组织效率、业务模式、高效运营、可持续发展、变革管理、客户忠诚度、企业文化等多种维度衡量，都是行业的佼佼者。蓝图企服不仅提供便捷的社保托管服务，而且为个人和企业提供了规划社保加纳的渠道，帮助客户提高工作效率，降低客户经营成本和风险，促进客户快速发展。 个人社保托管和公司社保外包服务看似二者同根同源，但实际操作起来还是有很多区别的，个中窍门只有蓝图企服这样的专业人员才能知晓一二。但是不可否认的是，无论是个人社保托管业务还是公司社保外包业务，考察社保托管公司的合规性都要放在首位，对社保托管公司的营业执照、劳务资质及人力资源服务许可进行考察，以确保托管资金的安全性和个人资料的保密性。 除此之外，无论是个人客户还是企业客户都会看中专业程度，蓝图企服专业的人事服务专员可以更好帮助客户解决社保衔接的问题。而且蓝图企服有透明的收费机制，品质有保障，价格又实惠，是客户社保托管的不二选择。

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