我们都知道，企业在社保缴纳比例方面是占有较大比例的，员工个人应缴部分占比较小，这也使得员工在交社保这个问题上不会有太大的压力。

下图是合肥社保在职期间或者挂靠公司期间单位缴纳及个人应交比例及金额，以最低基数作为计算标准。

一旦不处于在职状态，很多人就开始焦虑了，“离职之后没有社保，万一未来几个月我需要看病报销该怎么办？”，“最近看中一个户型，买房需要一年连续的社保，断缴了一切都泡汤了。”

小蜂君在此提醒，需要全额承担的时候，除了尽快找到工作，如果出现社保可能接续不上的时候，最好还是找个社保代理公司缴纳，比如微蜂网，专业高效，而且自己在手机上就可以缴纳。

社保与我们日常生活中的诸多权益，比如买房买车、积分落户、生育、医疗报销等密切相关，很多城市还与孩子上学等有关。

对于企业来说，特别是新成立或规模较小的公司，社保托管可以免去社保年审、员工社保费统筹等的事宜，也不会因为社保专员的专业性问题引发纠纷，所以实在是一个很好的选择。

微蜂网，手机一键缴社保。多年来专注企业职工和个人的社保问题。致力于通过互联网为企业、个人提供高效便捷的人事服务。

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