跨地区劳务派遣，社会保险怎么缴？ 作者：微蜂社保托管机构    文章来源：社保托管机构汇总    点击数：38    更新时间：2018-05-04 “劳务派遣”这个词，大家都很模糊，毕竟找工作的时候大多数眼球都在工作岗位上~ 为了使大家对“劳务派遣”有更多的了解，明确自己的权益，今天我们讲解一下关于派遣从业者切身相关的”社保缴纳知识！ 问题一 跨地区派遣劳动者应按什么 标 准 缴 纳社会保险？ 答案 劳务派遣单位 跨地区 派遣劳动者的，应当在 用工单位所在地 为被派遣劳动者参加社会保险，按照用工单位所在地的规定缴纳社会保险费，被派遣劳动者按照国家规定享受社会保险待遇。 问题二 那知道标准了，派遣单位应如何缴纳社会保险呢？. 答案 劳动派遣单位 在用工单位所在地设立分支机构的， 由分支机构为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。 温馨提示 若劳务派遣单位 未在 用工单位所在地设立分支机构的，由用工单位代劳务派遣单位为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。 相关资讯：劳务派遣之用工判定劳动合同法五年来首次修改 劳务派遣须同工同酬 上一篇文章： 五险一金法律纠纷的常见处理规则！下一篇文章： 需符合哪些条件，才能领取城乡居民基本养老保险待遇？社保相关资讯需符合哪些条件，才能领取城  成都社保局关于劳务派遣相关 热门文章 网上可打印社保缴费证明，不用再跑社保 成都社保局残疾人养老保险最高补贴80% 综合计算工时工作制申请备案流程 异地社保省外转入成都条件 K盘网上轻松办理公司社保业务 成都失业最高调至1200元！10月1日已核发 社保入税开始了？我慌了~ 四川省内异地就医 10月起实现即时结算 文章来源：社保托管机构汇总

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