没有固定的工作、失业或再就业的人属于灵活就业人，社会保险法规定，灵活就业人员仍然可以参加养老保险，那么灵活就业人员养老保险缴费比例是多少？灵活就业人员具体指哪些人？下面由法律快车的小编在本文一一为您详细介绍。 　　灵活就业人员养老保险缴费比例是多少? 　　无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 　　《国务院关于完善企业职工养老保险制度的决定》(国发[2005]38号)统一规定了城镇个体工商户和灵活就业人员参保政策，规定缴费基数统一为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例统一规定为20%，其中12%记入统筹基金，8%记入个人账户。实践中，一些地方规定灵活就业人员可以在当地上年度职工月平均工资60%~300%之间选择缴费基数。 　　哪些就业人员算灵活就业人员? 　　灵活就业人员是指以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样的形式实现就业的人员，包括无雇工的个体工商户、非全日制从业人员以及律师、会计师、自由撰稿人、演员等自由职业者等。 　　这类人员在工作时间、劳动报酬、工作场所、劳动关系等方面与传统建立在工厂制度基础上的劳动者不一样，有的没有用人单位、有的与用人单位没有建立固定的劳动关系，但是他们提供了某种形式的劳动，有劳动收入。 　　灵活就业人员的保险不同于城市职工养老保险，职工养老保险是法律规定的单位必须为职工购买的养老保险，用人单位与个人分别承担部分的养老保险费用的缴纳，灵活就业人员则是自行缴纳，需要缴纳8%的比例。　 　(责任编辑：小云)

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