如果从目前的情况来看，是根据现有员工1月至12月超过一年的平均工资收入来计算的，应该每年确定一次，整个社会保障的基数不会改变，或者调整时间一般是在确定后的每年7月。

但一般来说，企业一般以员工工资总额为主要缴费基数，半数员工以一年平均月工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。即使在中国，所有的缴费基数都是由社会保险机构根据用人单位的申请依法核定的。这样，可以给我们带来更好的审批标准，并在一定程度上不断提高缴纳比例。

这些是孝义在微蜂网，一个为自由职业者服务的社保机构平台上发布的相关内容。