​不懂劳动法的HR，警惕实务操作风险！

明明是员工辞职，HR操作不当反赔万元。

HR因未处理好工伤争议，害公司赔了18万！

一个社保小疏忽，害公司赔了70W！

员工自愿放弃社保，公司却赔了5万医疗费！

不懂劳动法的HR,坑起公司来“壕”无人性!

《劳动法》关乎员工管理全流程，HR时常忽略

《劳动法》掌握得不透彻，常给企业带来经济损失

《劳动法》琐碎复杂，HR不懂，职场寸步难行

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官方会刊，信息简介

产品信息

名称：劳动栗—劳动争议案例120效率手册

本会刊由蜂言蜂语HR大社群整理，内部刊物，仅供学习交流使用

会刊亮点

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√120例劳动争议典型案例，满足劳动者解决日常工作中所遇到的难题

√案由精析：透视法律关系，分析诉讼结构

√证据清单：归纳核心证据，总结证明要点

√裁判思路：剖析争议问题，厘清裁判要旨

√典型案例：精选典型案例，指引裁判要义

会刊实拍，真实展示

专家介绍

思维哥-张锐，乾通互连副总裁、人力资源专家、微蜂网联合创始人 ，人力资源法务咨询师 、国家人力资源管理师、国家职业指导师 、国家经济师。曾任易才集团山东分公司总经理，易才集团市场总监，乾通互连副总裁，微蜂网联合创始人。

长期从事人力资源与劳动关系管理与咨询工作，在全国主讲劳动关系管理公开课及企业内训课程、擅长人力资源管理、职业规划、劳动关系管理、劳动争议预防应对、组织激励领域。

会刊简介，目录展示

一、劳动合同纠纷

确认劳动关系纠纷

劳动派遣合同纠纷

非全日制用工纠纷

订立劳动合同纠纷续订劳动合同纠纷

无固定期限劳动合同纠纷

变更劳动合同纠纷

调整工作地点纠纷

二、解除劳动合同纠纷

协商解除纠纷

严重违反规章制度解除纠纷

病假及医疗期解除纠纷

不胜任工作解除纠纷

劳动者主动接触纠纷

经济补偿、经济赔偿

终止劳动合同纠纷

试用期纠纷

三、社会保险纠纷

养老保险纠纷

工伤保险纠纷

失业保险纠纷

生育保险纠纷

医疗保险纠纷

社会保险费用返还纠纷

四、劳动合同薪酬待遇纠纷

工资纠纷

奖金、津贴、补贴纠纷

未休年假工资纠纷

竞业限制纠纷

五、其他纠纷

损失赔偿纠纷

住房公积金纠纷

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