员工福利，按照国家相关规定，为员工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向员工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业员工医疗费用、员工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、员工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、员工食堂经费补贴、职工交通补贴等。

对于员工发生的其他费用也属于员工福利，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。

员工福利费有多少？

员工福利费一般由公司人力资源部门决定。正常情况下员工福利不超过 工资薪资总额的14%。

员工福利费需要缴税吗？

国家税务总局所得税司巡视员卢云在2012年关于发给员工的福利都要纳入当月的薪酬计算缴纳个人所得税问题的回答道：“根据个人所得税法的规定原则，对于发给个人的福利，不论是现金还是实物，均应缴纳个人所得税。但目前对于集体享受的、不可分割的、非现金方式的福利，原则上不征收个人所得税。

《中华人民共和国个人所得税法》第四条第四点　福利费、抚恤金、救济金免纳个人所得税。

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